株式会社Bey|熊本県の転職エージェント

Recruitment人材紹介

POINT「Bey」の人材紹介の特徴

20~30代の営業マンに特化した完全成果コミット型人材紹介

下記のような問題を抱えていませんか?

  • 求人サイトに掲載するが応募がない
  • 採用担当者が他業務と兼任で時間がかけられない
  • 営業マンが足りていない……
  • 即戦力を採用したい……
  • 費用対効果が見えるものにしか手がかけられない
  • 20代~30代の採用に困っている


「Bey」が、中途採用の課題を解決します

MERIT「Bey」の人材紹介のメリット

MERIT.01

完全成果コミット型

初期費用や掲載料をお支払いいただくことはなく、
求職者が内定を承諾した際に費用が発生するため
無駄金を使うことはありません。

MERIT.02

企業説明会・見学及び面談の実施

弊社の人材紹介のスタイルとして、
選考に進む前に必ず企業説明会・見学及び面談を行います。
そのためミスマッチが減り、定着率が高まります。

MERIT.03

採用担当者のエ数削減

弊社の担当が求職者の集客から企業見学、選考の日程調整、
入社後のアフターフォローまで行うため、
採用担当者のエ数を削減することができます。

MERIT.04

リクルーターの介在による
第3者的な動機付け

求人サイトでは伝えきれない魅力や仕事内容を
第3者的立場から伝え、動機付けを図ることができます。
ブランドカに左右されない採用が可能です。

MERIT.05

求めている人材をリサーチ&スカウト
(※ヘッドハンティング)

弊社独自のネットワークにより同業界・同職種の人材を
ヘッドハンティングすることが可能です。
即戦力を採用することで売上UPに繋がります。

FLOWサービスの流れ

手を組んでこちらを見つめる男性
手を組んでこちらを見つめる男性
  1. FLOW.01

    お申し込み

    契約を締結させていただきます。

  2. FLOW.02

    ヒアリング

    採用状況、計画、条件、求める人物について伺います。

  3. FLOW.03

    個別厳選紹介

    ニーズに合った人材をご紹介し、企業説明や企業見学を実施して頂きます。

  4. FLOW.04

    選考

    面接の日程調整をします。
    (貴社の選考フローに沿って調整)

  5. FLOW.05

    入社意欲喚起

    就職活動状況を管理し、入社を決断するためのサポートをします。

  6. FLOW.06

    入社

    ご紹介させていただいた求職者が入社致します。

Contact formお問合せフォーム

プライバシーポリシー

株式会社Bey(以下「当社」といいます)は、お客様(以下「ユーザー」といいます)の個人情報保護の重要性について認識し、 個人情報の保護に関する法律(以下「個人情報保護法」といいます)を遵守すると共に、以下のプライバシーポリシー(以下「本 ポリシー」といいます)に従い、適切な取扱い及び保護に努めます。

第1条(はじめに)

本ポリシーは、当社が提供する全てのサービス(以下「本サービス」といいます)が取り扱うユーザーの個人情報(個人情報保 護法により定義された「個人情報」をいい、以下同様とします)について適用されます。なお、当社は、サービスの内容等に応 じて、本ポリシーに付加して、または本ポリシーとは別に個人情報の取扱いに関して定める場合があり、この場合、当該定めが 適用されますので、ご留意ください。本サービスの利用規約等とともに、本ポリシーをよくお読みいただき、同意いただいた上 で、本サービスをご利用ください。ユーザーが本サービスのご利用を開始した場合、当社は、ユーザーが本ポリシー並びにユー ザーの個人情報の取得、利用、提供及び保管に同意したものとみなします。

第2条(取得する情報)

当社は、後記「第3条(個人情報の利用及び保管)」に定める目的を達成するため、以下に定めるユーザーの個人情報を取得し ます。当社が取得するユーザーの個人情報には、ユーザーから直接ご提供いただいた情報、ユーザーのサービスのご利用に関す る情報、及び第三者から取得する情報が含まれます。また、本ポリシーのもとで当社が取得した個人情報は、当社によって一元 的に保管されます。

①ユーザーから提供される情報
  • 本サービスのアカウントID及びパスワード
  • 本サービスに関連してユーザーから提供される、電話番号、メールアドレス、氏名、大学名、学部、学科、 卒業年、卒業後の経歴、生年月日、性別、画像、動画などのプロフィール情報、学生証によって呈示され る情報及びユーザーから当社に提供される一切の情報
②本サービスの利用等に関する情報
  • ユーザーの就職、転職活動に関する選考状況に関する情報、インターンシップ、会社説明会、面接等の一 連の就職活動プロセスに関する情報、就職後の企業における人事管理に関する情報、志望する業界、職種、 企業名、条件など本サービスの利用等に関する一切の情報
  • 本サービスの利用(閲覧及び書き込み等の行為を含みます)、イベントやセミナー等への申し込み、参加、 お問い合わせ、資料請求、各種アンケート、キャンペーンへの参加、及びその他本サービスを通じてユーザ ーが行ったサービス利用に関する一連の情報
  • 本サービスに関連して、当社が取得した選考及びにユーザーの適性検査における回答やその結果に関する情報
③登録企業(当社が提供する本サービスの利用のため当社と契約を結んでいる全ての企業)から提供される情報
  • 本サービスのアカウントID及びパスワード
  • 本サービスに関連して登録企業から提供される、登録企業代表者または従業員の電話番号、メールアドレス、 氏名、学歴、経歴、肩書き、画像、動画などのプロフィール情報、及び登録企業から当社に提供される一切 の情報
④情報通信端末に関する情報及びCookie等を利用して取得する情報

ユーザーが本サービスを利用した場合、本サービスに関連する広告やコンテンツに接した場合、またはユー ザーがCookie 等(ウェブビーコン、UID、その他の技術を含み、以下単に「Cookie 等」といいます)を有効 にしている場合、当社は、自動的にユーザーが利用したPC、携帯電話端末、タブレットその他の情報通信端 末に関する情報及びCookie 等を通じた情報を取得します。当社は、情報通信端末及びCookie 等から以下の ような情報を取得しますが、当該情報はユーザーがユーザーのアカウントでログインした場合のみ、ユーザ ーの個人情報として保管されます。

  • 端末ID等の情報通信端末の機体識別に関する情報
  • 情報通信端末のOS情報、インターネットへの接続に関する情報
  • 位置情報
  • リファラ
  • IPアドレス
  • 閲覧したURL及び閲覧した日時に関するタイムスタンプ
  • 上記以外のサーバーログ情報
  • 表示もしくは検索されたサービス等に関する情報
⑤第三者から取得する情報

ユーザーが本サービスを利用した場合、当社は、適切なサービス提供等の必要性があり適用法令が許容する 限りにおいて、ユーザーに関する情報の提供を第三者に要請して、または一般に公表されている情報から、 信用情報、不正行為等の防止及び対応に必要な情報、並びに適切なサービス提供に必要な情報等を取得する 場合があります。また、ユーザーからの同意がある場合にも、その同意に基づいて、第三者からユーザーの 個人情報を取得または受領することがあります。当社は、本サービスにおいて、当該サービスの提供に必要 不可欠な場合または法令が許容する場合に除き、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪歴、犯罪による被害 に遭った事実等のユーザーの機微にかかる情報(以下「機微情報」といいます)を意図して取得しまたは利 用することはございません。ユーザーご自身の意思により機微情報をご提供いただいた場合には、当社は、 ユーザーが同意のもとで「本条②本サービスの利用等に関する情報」をご提供いただいたものとして、本ポ リシーに基づいて当該機微情報を取扱います。

第3条(個人情報の利用及び保管)

当社は、取得したユーザーの個人情報を対象サービスの提供のため、広告及びマーケティングのため、サービスの研究開発及び 同サービスの提供のため、お問い合わせ等に適切に対応するため、並びに不正行為の防止及び対応のためなどに利用します。詳 細な個人情報の利用目的は、以下に定めるとおりとし、これらに関連する目的を含むものとします。

1.本サービス提供のため
  • ①本サービスを利用する場合のログイン時及びログイン後における本人認証、各種画面における会員情報の自動表示のため
  • ②本サービスに関連して、ユーザーにサービス、コンテンツ、インセンティブ及び情報を提供するため
  • ③本サービスに関連して、各種メールマガジン、電子メール、電子メッセージ、SNS、郵便、電話などによる情報提供をするため
  • ④本サービスに関連して、イベントやセミナー等の申し込み、参加等の会員サービスを提供するため
  • ⑤本サービスに関連して、ユーザーの興味、関心に沿った企業の情報提供、職業紹介及びこれらに関連するサービスの提供のため
  • ⑥本サービスに関連して、本サービス提供期間中または本サービス終了後における応募、入社等の事実に関する登録企業への確認のため
  • ⑦本サービスに関連して、ユーザーの就職、転職後の状況確認を行うため
  • ⑧本サービスに関連して、ユーザーへのアンケート等の実施及びプレゼント発送のため
2.下記の目的でユーザーの個人情報を利用する第三者に対しユーザーの個人情報を提供するため
  • ①登録企業及び就職、転職エージェントからのスカウトの招致、または就職、転職活動サポート等を含む本サービスの円滑な提供、維持及び改善等のため
  • ②本サービスと提携するサービス(以下「提携サービス」といいます)の提供のため
3.登録企業の人材採用計画立案のための助言、提案等を行うため
4.本サービスに関するお問い合わせ等への対応のため

本サービスまたは広告等に関連するユーザーからのお問い合わせ、クレーム、主張等に当社が適切に対応するため

5.本サービスに関連する通知のため

本サービスに関連する重要なお知らせ等の通知及び、新たなサービスの通知または提供のため

6.本サービスにおける本人確認及び不正利用の防止のため

当社は、詐欺、サイバー攻撃、その他の違法または不正なおそれのある行為を防止、調査及び特定して、当社、当社または 第三者の権利利益を保護するため、ユーザーの個人情報を上記目的の達成に必要がある限り保管します。また、当社は、ア カウントを削除したユーザーに関する情報についても、適用法令に基づく義務、紛争解決、問題解決、権利の行使のため及 びこれらに必要な各種調査の目的で保管し、利用する場合があります。

7.広告、宣伝、マーケティングのため
  • ①ユーザーの同意に基づき、または法令で許容されている範囲及び手段でユーザーにダイレクトメール、メールマガジン等の広告を送付または表示等するため
  • ②当社のウェブサイト上その他の当社が管理する広告媒体において、当社、その他第三者の商品もしくはサービスを表示し、紹介し、または広告にするため
  • ③その広告効果の分析、市場分析またはマーケティングのため
8.サービスの改善及び研究開発のため

既存サービスの改善ならびに新サービスに関する当社による研究開発及び同サービスの提供のため

9.ユーザー情報を性別、年代、興味関心等の観点から分析することにより、個人を識別できない形式に加工した統計データを作成するため
10.その他
  • ①当社業務に関する報告、連絡
  • ②見積書、請求書などの各種営業書類の作成、提出

第4条(利用目的の変更)

  • 1.当社は、利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り、個人情報の利用目的を変更するものとします。
  • 2.利用目的の変更を行った場合には、変更後の目的について当社所定の方法によりユーザーに通知し、または当社ウェブサイト上に公表するものとします。

第5条(ユーザーによる選択)

  • 1.個人情報の提供について
    ユーザーによる、当社への個人情報のご提供は、原則としてユーザーの意思によって行われるものです。なお、ご提供いた だけない場合には、ユーザーは本サービスまたは機能の一部が動作せず、当該サービスまたは機能のご利用が出来なくな り、また、当社からキャンペーン等の情報をお届けできない等の不利益が発生する場合があります。
  • 2.クッキー等の使用について
    また、当社はクッキー及びIPアドレス等から嗜好情報・履歴情報及びその他のユーザーのプライバシーに係る情報を取集 する場合があります。ユーザーはブラウザの設定でクッキー等を無効にすることにより、当社のクッキー等の使用を拒否す ることができます。ただし、クッキー等を無効にした場合、同ユーザーは、サービスの利用状況を確認する際に、何らかの 不具合が生じる可能性があります。

第6条(第三者提供)

  • 1.第三者への個人情報の提供について
    当社は、ユーザーの個人情報は、以下に掲げる場合その他ユーザーの同意を得た場合を除き、第三者に提供しないものとします。
  • 2.登録企業への個人情報の提供は、登録企業からのスカウトを招致、または就職・転職活動サポート等を含む本サービスの円 滑な提供、維持及び改善等のため、登録企業に対し、前記「第2条(取得する個人情報)」に記載した個人情報を提供する ものとします。ユーザーが希望する場合には、当社はかかる開示を停止しますが、本サービスの全部または一部が利用できなくなる場合があります。
  • 3.提携パートナーへの個人情報の提供
    当社は、就職・転職エージェント等の提携サービスを提供する事業者(以下「提携パートナー」といいます)に対し、以下 の場合以下の情報を提携パートナーに開示できるものとします。
  • ①提携パートナーに個人情報を提供する場合
    (ア) ユーザーに提携サービスを提供する目的であり、かつユーザーの同意がある場合
    (イ) 当社サービスを行う目的であり、かつ提携パートナーが当社と個人情報の適切な取扱いに関する事項を含む契約を締結している場合
  • ②提供する個人情報
    (ア) 本サービスのアカウントに付随または関連してユーザーから提供される、電話番号、メールアドレス、氏名、大 学名、学部、学科、卒業年、卒業後の経歴、生年月日、性別、画像、動画などのプロフィール情報、及びユーザ ーの適性検査の結果に関する情報
    (イ) ユーザーの志望する業界、職種、企業名、条件などの情報
    (ウ) その他、ユーザーから提供された一切の情報
4.登録企業、提携パートナー以外の第三者への個人情報の提供

第1項にかかわらず、当社は以下の場合は個人情報を登録企業、提携パートナー以外の第三者に提供することがあります。

①第三者に不利益を及ぼすと判断した場合
②公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザー本人の承諾を得ることが困難な場合
③国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
④裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から個人情報についての開示を求められた場合
⑤ユーザー本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合
⑥法令により開示または提供が許容されている場合
⑦合併その他の事由による事業の承継に伴い個人情報を提供する場合であって、承継前の利用目的の範囲で取り扱われる場合

第7条(個人情報の開示)

1.当社は、当社ウェブサイト上の所定のフォームに入力し送信する方法、または「第11条(苦情またはお問い合わせ)」と して定める窓口への連絡により、本人から個人情報の開示を求められたときは、本人に対し、遅滞なくこれを開示します。 ただし、開示することにより次のいずれかに該当する場合は、その全部または一部を開示しないこともあり、開示しない決 定をした場合には、その旨を遅滞なく通知します。なお、個人情報の開示に際しては、1件あたり1,000円の手数料を申し 受けます。

  • ①本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
  • ②当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
  • ③その他法令に違反することとなる場合

前項の定めにかかわらず、履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については、原則として開示いたしません。

第8条(個人情報の訂正および削除)

  • 1.ユーザーは、当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には、当社が定める手続きにより、当社に対して個人 情報の訂正、追加または削除(以下「訂正等」といいます)を請求することができます。
  • 2.当社は、ユーザーから前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には遅滞なく、当該個人情報の訂正等を行うものとします。
  • 3.当社は、前項の規定に基づき訂正等を行った場合、または訂正等を行わない旨の決定をしたときは遅滞なく、これをユーザーに通知します。

第9条(個人情報の利用停止等)

  • 1.当社は、本人から個人情報が利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由、または不正の手段により取得されたも のであるという理由によりその利用の停止または消去(以下「利用停止等」といいます)を求められた場合には、遅滞なく 必要な調査を行います。
  • 2.前項の調査結果に基づき、その請求に応じる必要があると判断した場合には遅滞なく当該個人情報の利用停止等を行います。
  • 3.当社は、前項の規定に基づき利用停止等を行った場合、または利用停止等を行わない旨の決定をしたときは、遅滞なくこれをユーザーに通知します。
  • 4.前2項にかかわらず利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であってユーザーの権 利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれる場合はこの代替策を講じるものとします。

第10条(プライバシーポリシーの変更)

  • 1.本ポリシーの内容は、法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いてユーザーに通知することなく変更することができるものとします。
  • 2.当社が別途定める場合を除いて、変更後のプライバシーポリシーは当社のウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。

第11条(苦情またはお問い合わせ)

本ポリシーに関する苦情またはお問い合わせは、下記の窓口までお願いいたします。

株式会社Bey
〒862-0962
熊本県熊本市南区田迎5-7-6 EL.SOCIOビル
Tel:096-288-6036 Mail:info@beyinc.jp
個人情報保護管理責任者 倉沢 勇斗